ファイナンシャル・ゲーム

人材

11月:

11.ソニー 手当を全廃

10.日立 年功賃金を廃止

8月:

9.少子高齢化歯止めかからず

4月:

8.松下 5%ルール中国で導入

7.産業医の独白

6.自分の価値が言えますか

5.東証上場製造業 従業員12万人減

4.松下の採用戦略

2003年1月:

3.幕下ろすベア春闘

2.ホンダ,定昇廃止

1.社内FA導入

12月:

11.主要300社、半数が人員余剰

10月:

10.単純労働は外部活用、就職戦線高卒狭き門

8月:

9.東芝、一国多制度の人事改革

7月:

8.新生韓国、超競争社会

7.7月9日 5年で1900万人転職が必要

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